Cada mujer que participa en Emaktiva, realiza un itinerario de inserción laboral personalizado y ajustado a sus necesidades. Las claves de trabajo de Emaktiva, se adaptan en función de la empleabilidad y la activación de cada una de las participantes.
Cuando llegues a Emaktiva serás acogida, desarrollaremos conjuntamente tu diagnostico laboral y diseñaremos tu plan de empleo, pensando las acciones a realizar durante tu itinerario, durante el camino de búsqueda de empleo.
Sea cual sea al camino que recorras en Emaktiva, trabajaremos conjuntamente para que:
- ● Refuerces tu autoestima y empoderamiento personal.
- ● Desarrolles competencias para poder avanzar en búsqueda de empleo.
- ● Conozcas opciones formativas que te permitan encontrar, promocionar o abandonar empleos precarios.
- ● Te sientas acompañada en el logro de un empleo.
- ● Te sientas apoyada en las necesidades de cuidados a menores y personas dependientes que te dificulten formarte o el acceso a un empleo.
En Emaktiva encontrarás:
Itinerarios sociolaborales individuales y grupales
Pensados para mujeres que tenéis formación y/o experiencia laboral y necesitáis recuperar la activación laboral. Participaréis en sesiones de orientación sociolaboral, grupales y/o individuales, donde trabajaremos cuestiones diversas que mejoren tu empleabilidad y tus oportunidades laborales:
- ● Empoderamiento, socialización y cambio
- ● Autocuidado
- ● Cultura laboral y barreras
- ● Entrevista de trabajo
- ● Herramientas y canales de búsqueda de empleo
- ● Competencias digitales
Itinerarios formativos y sociolaborales
Itinerarios en los podrás realizar simultáneamente formación (Certificados de Profesionalidad) con el fin de mejorar tus competencias profesionales (adquirir conocimiento en una profesión concreta) y acciones de orientación sociolaboral y técnicas de búsqueda de empleo que te darán oportunidades laborales.
- ● Empoderamiento, socialización y cambio
- ● Autocuidado
- ● Cultura laboral y barreras
- ● Entrevista de trabajo
- ● Herramientas y canales de búsqueda de empleo
- ● Competencias digitales
En ambos itinerario trabajamos con el modelo Emaktiva basado en la activación personal, social y laboral de las mujeres que participáis.
Donde vais a encontrar y trabajar:
- ● Una adecuada atención personal y grupal.
- ● Habilidades personales y sociales.
- ● Habilidades en resolución de conflictos.
- ● Acompañamiento para la mejorar la empleabilidad.
- ● Búsqueda de Oportunidades laborales.
